CV de duas páginas quando expandir e o que pôr na página dois.
Duas páginas é a escolha certa depois de 8 anos de experiência, para cargos executivos e séniores, e para CV com inclinação académica. A página dois leva Formação, Projetos, Publicações, Certificações e a longa cauda de cargos mais antigos. Use o espaço, não o encha.
- Depois de 8 anos de experiência
- Cargos séniores e executivos
- Página 2 leva formação, projetos, publicações
Quando duas páginas é a escolha certa.
Depois de 8 anos de experiência profissional com marcadores substanciais por cargo. Cargos executivos e séniores (VP+, Diretor, Head of) onde o âmbito e resultados não podem ser transmitidos numa página. CV industriais com inclinação académica onde publicações, palestras ou projetos substanciais merecem os seus próprios blocos.
Cargos onde a página dois é desconfortável mas permitida: cargos IC altamente técnicos (engenheiros Staff/Principal) onde contribuições open source, palestras e patentes merecem uma segunda página. Cargos onde a página dois está errada: qualquer cargo júnior a meio de carreira abaixo de 6 anos.
O que pertence à página dois.
Cargos mais antigos em forma comprimida (2 marcadores cada, máx). Formação e certificações. Projetos (open source, projetos paralelos, freelance). Publicações, palestras e patentes para CV técnicos e de inclinação investigativa. Voluntariado se substancial. Línguas faladas se relevante.
O que não pertence à página dois: uma continuação dos marcadores do cargo recente (o cargo recente deve caber na página um), interesses e passatempos (cortá-los completamente em 2026) e referências (omitir, fornecer quando pedido).
Questions, answered.
Sim se tiver mais de 8 anos de experiência com resultados substanciais por cargo, ou se estiver ao nível VP+, Diretor ou Head of. Caso contrário, fique numa página.
Cargos mais antigos em forma comprimida, Formação e certificações, Projetos, Publicações e palestras para CV técnicos, e voluntariado substancial. Corte interesses, passatempos e referências.
Não. Os motores ATS modernos processam CV multi-página de forma limpa. O número de páginas é uma questão de legibilidade para o recrutador, não uma questão ATS. Duas páginas de substância vencem uma página de enchimento.
Sim. Nome e 'página 2 de 2' no topo em pequena fonte monoespaçada. Ajuda os recrutadores a reorientarem-se após a quebra de página e impede que páginas separadas se percam.
Se a página dois tem apenas 3 a 5 linhas de conteúdo, comprima para uma página. O conteúdo órfão lê-se como mau formato e desencadeia a reação 'isto podia ter sido uma página'.
Pontue o seu CV de duas páginas.
Grátis. Veja se a página dois merece o seu lugar.
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